（社保百問19期 異地生育保險怎么報銷？是否可以使用男方的保險報銷？）

　　問：在深圳買的社保，回老家生孩子，回深圳怎么報銷生育費(fèi)用？

　?。ㄒ唬┗举Y料：

　　1、原始收費(fèi)收據(jù)（原件）

　　2、費(fèi)用明細(xì)清單（原件）

　　3、參保人社會保障卡（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）

　　4、參保人身份證（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件），委托他人代辦須提供代辦人身份證（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）

　　5、參保人銀行存折或銀行卡（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）（深圳開記工行、建行、農(nóng)行、中行）

　?。ǘ┭a(bǔ)充資料

　　1、報銷市外產(chǎn)前檢查醫(yī)療費(fèi)用需補(bǔ)充提供計(jì)劃生育證明（原件1份）、所屬參保單位證明、孕產(chǎn)婦手冊或孕檢門診病歷（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、結(jié)婚證（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、出生醫(yī)學(xué)證明（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）

　　2、報銷市外分娩住院醫(yī)療費(fèi)用需補(bǔ)充提供計(jì)劃生育證明（原件1份）、所屬參保單位證明、孕產(chǎn)婦手冊或孕檢門診病歷（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、結(jié)婚證（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、出生醫(yī)學(xué)證明（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、住院病歷（需到醫(yī)院病案室復(fù)印并加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章：首次入院記錄、醫(yī)囑單、剖腹產(chǎn)提供手術(shù)記錄、出院記錄及相關(guān)檢查報告單）（復(fù)印件1份）。

　　3、報銷市外計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用需補(bǔ)充提供：結(jié)婚證（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、節(jié)育手術(shù)證明（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、門診病歷（復(fù)印件1份，驗(yàn)原件）、計(jì)劃生育證明（限輸卵管或輸精管復(fù)通術(shù)）、住院病歷（需到醫(yī)院病案室復(fù)印并加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章：首次入院記錄、醫(yī)囑單、手術(shù)記錄、出院記錄及相關(guān)檢查報告單）（復(fù)印件1份）。

　　問：夫妻雙方是非深戶，生育保險報銷是否可以使用孩子父親的保險進(jìn)行報銷嗎？

　　申請報銷需滿足的條件：

　?。?）累計(jì)參加生育保險滿1年的職工，其未就業(yè)配偶生育的，職工在其未就業(yè)配偶分娩后1年內(nèi)/計(jì)劃生育手術(shù)后1年內(nèi)提交申請材料辦理其未就業(yè)配偶的生育醫(yī)療費(fèi)用報銷手續(xù)；

　　（2）累計(jì)參加生育保險未滿1年的職工，其未就業(yè)配偶生育的，待該職工累計(jì)參加生育保險滿12個月后的1年內(nèi)提交申請材料辦理其未就業(yè)配偶的生育醫(yī)療費(fèi)用報銷手續(xù)；

　　（3）申請報銷的生育醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)為參保人正常參保期間所發(fā)生的費(fèi)用。

　　問：如果社保中間中斷一個月沒有繳費(fèi)，之后沒有補(bǔ)交，接著續(xù)繳交下月費(fèi)用，前面的繳費(fèi)月份是否會清零？

　　職工生育保險中斷一個月不會清零，累計(jì)滿12個月可報銷符合計(jì)生政策且正常繳費(fèi)期間的相關(guān)費(fèi)用。

　　問：生育津貼可以拿多少？需要交個人所得稅嗎？

　　我市執(zhí)行《廣東省職工生育保險規(guī)定》第十七條和第四十條規(guī)定：第十七條職工按照規(guī)定享受產(chǎn)假或者計(jì)劃生育手術(shù)休假期間，其生育津貼由用人單位按照職工原工資標(biāo)準(zhǔn)逐月墊付，再由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定撥付給用人單位。

　　有條件的統(tǒng)籌地區(qū)可以由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托金融機(jī)構(gòu)將生育津貼直接發(fā)放給職工。

　　職工已享受生育津貼的，視同用人單位已經(jīng)支付相應(yīng)數(shù)額的工資。生育津貼高于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位應(yīng)當(dāng)將生育津貼余額支付給職工;生育津貼低于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。

　　職工依法享受的生育津貼，按規(guī)定免征個人所得稅。

　　職工原工資標(biāo)準(zhǔn)，是指職工依法享受產(chǎn)假或者計(jì)劃生育手術(shù)休假前12個月的月平均工資。職工依法享受假期前參加工作未滿12個月的，按其實(shí)際參加工作的月份數(shù)計(jì)算。

　　下期預(yù)告

　　少兒醫(yī)保如何扣款？少兒醫(yī)保和家庭統(tǒng)籌有什么區(qū)別？

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