（「重點(diǎn)解析」什么是“上海人才引進(jìn)”直接落戶政策？）

　　導(dǎo)語(yǔ)

　　本平臺(tái)

　　1、領(lǐng)域：上海居住證、120積分、居轉(zhuǎn)戶、人才引進(jìn)、留學(xué)落戶

　　2、服務(wù)：政策普及、辦理指導(dǎo)咨詢

　　可聯(lián)系值班老師進(jìn)行政策咨詢與協(xié)助

　　最近很多朋友都向我們咨詢相關(guān)人才引進(jìn)的內(nèi)容，包括有何條件？自身是否滿足？公司是否滿足？如何申報(bào)？……等等。

　　我們發(fā)現(xiàn)很多人對(duì)人才引進(jìn)還是一知半解，今天專門出一篇給大家仔細(xì)講解。

　　來(lái)源根據(jù)：上海市人民政府發(fā)布的關(guān)于印發(fā)《上海市引進(jìn)人才申辦本市常住戶口辦法》的通知，本辦法自2020年12月1日施行，有效期至2025年11月30日。

　　（圖片來(lái)自上海市人民政府網(wǎng)）

　　簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是具有高學(xué)歷/重點(diǎn)機(jī)構(gòu)/高級(jí)技能/機(jī)構(gòu)核心骨干/特殊行業(yè)等人才，可以著重考慮該落戶方式。

　　接下來(lái)就是重點(diǎn)了，很多朋友也經(jīng)常問(wèn)我們，在人才引進(jìn)中“重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需人才”到底怎么判斷，現(xiàn)在我們來(lái)重點(diǎn)解答【重點(diǎn)機(jī)構(gòu)】和【急需人才】。

　　什么是“重點(diǎn)機(jī)構(gòu)”？高新技術(shù)企業(yè)算嗎？

　　人才引進(jìn)重點(diǎn)機(jī)構(gòu)，包括以下：

　　1.高新技術(shù)企業(yè)

　　2.高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目承擔(dān)單位

　　3.在滬跨國(guó)公司地區(qū)總部、貿(mào)易型總部及地區(qū)總部投資設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的研發(fā)中心

　　4.本市重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域、重點(diǎn)區(qū)域（包括成果轉(zhuǎn)化成效突出的本市國(guó)家級(jí)大學(xué)科技園）主管部門推薦的重點(diǎn)用人單位。

　　其中，高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)且在認(rèn)定有效期內(nèi)，用人單位可申請(qǐng)引進(jìn)項(xiàng)目人員。

　　注：這些重點(diǎn)機(jī)構(gòu)實(shí)行的是名單管理和動(dòng)態(tài)調(diào)整，實(shí)在不清楚可自行詢問(wèn)用人單位人事，或者進(jìn)行網(wǎng)上查詢。

　　網(wǎng)上查詢教程請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接：

　　想要人才引進(jìn)落戶，首先要看單位資質(zhì)。高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證及查詢流程了解一下~

　　“急需人才”怎么定義，包括了哪些人才？

　　※如何屬于緊缺急需人才呢？主要分為2種情況：

　　1）符合本市明文規(guī)定的人才，且有一定的范圍；

　　2）由重點(diǎn)機(jī)構(gòu)/單位推薦，區(qū)里認(rèn)證的沒(méi)有明確范圍的緊缺人才。

　　※具體包括有以下：

　　1.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員

　　要求：

　　應(yīng)具有1年以上（截至申報(bào)之日）相應(yīng)工作經(jīng)歷

　　2.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干

　　3.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書(shū)或技能等級(jí)認(rèn)定證書(shū)（技師）的技能類高技能人才

　　要求：

　　應(yīng)屬單位緊缺急需的核心業(yè)務(wù)骨干，且具有2年以上（截至申報(bào)之日）相應(yīng)工作經(jīng)歷。

　　※符合了重點(diǎn)機(jī)構(gòu)的緊缺人才有社保基數(shù)的要求嗎？

　　肯定是有的，按照經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，社?；鶖?shù)應(yīng)不低于1.5倍，且對(duì)社保繳納年限也有一定的范圍要求（根據(jù)符合的條例找到具體年限要求）。

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　　重點(diǎn)剖析你對(duì)人才引進(jìn)落戶的3大疑問(wèn)：重點(diǎn)機(jī)構(gòu)？緊缺人才？年份要求？

　　符合申辦條件后，要如何進(jìn)行辦理？

　　在本市“一網(wǎng)通辦”系統(tǒng)中能夠通過(guò)調(diào)用電子證照、數(shù)據(jù)共享等方式核驗(yàn)申辦材料信息的，可免于提交紙質(zhì)申辦材料。

　　紙質(zhì)申辦材料主要有：

　　1.《上海市引進(jìn)人才申辦本市常住戶口申請(qǐng)表》

　　2.身份證原件、戶籍憑證、學(xué)歷學(xué)位憑證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格憑證或職業(yè)資格憑證

　　3.就業(yè)期間依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人所得稅憑證

　　4.符合國(guó)家現(xiàn)行計(jì)劃生育政策及無(wú)刑事犯罪記錄等情形的個(gè)人承諾

　　5.本人或者同意接受落戶的單位、親屬的房屋相關(guān)產(chǎn)權(quán)證書(shū)或租用居住公房憑證

　　6.與申請(qǐng)條件相對(duì)應(yīng)的材料

　　準(zhǔn)備好材料后，用人單位對(duì)個(gè)人申辦材料進(jìn)行審核，通過(guò)本市“一網(wǎng)通辦”系統(tǒng)，向人力資源社會(huì)保障部門和經(jīng)授權(quán)的相關(guān)部門提交申請(qǐng)即可。

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