(官方說法:上海居轉(zhuǎn)戶、人才引進對社保繳費基數(shù)要求分別是多少?)
我們身邊落戶上海最常見的方式有兩種:上海居轉(zhuǎn)戶、上海人才引進。
但是很多人對這兩個政策一知半解,導(dǎo)致滿足條件之后申報落戶被退,其實不管是居轉(zhuǎn)戶還是人才引進,能否順利落戶最重要的因素就是社保繳費基數(shù),那么到底需要繳納什么樣的標(biāo)準(zhǔn)才能順利落戶上海呢,今天帶大家了解一下官方怎么說:
1.常見的居轉(zhuǎn)戶主要分為2種方式:職稱居轉(zhuǎn)戶和7年2倍居轉(zhuǎn)戶。
職稱居轉(zhuǎn)戶對社保繳費基數(shù)的要求是:前3年1倍以上,最后4年累計36個月1.3倍以上即可,這是經(jīng)驗之談,官方的要求是滿足市場化標(biāo)準(zhǔn)即最近4年累計36個月1.3倍以上。
7年2倍居轉(zhuǎn)戶對社保繳費基數(shù)的要求是:前3年1倍以上,最后4年累計36個月2倍以上即可,官方的要求是滿足最近4年累計36個月2倍以上。
為什么實際情況對前幾年的社?;鶖?shù)也有要求呢?我們現(xiàn)在的社?;鶖?shù)為例,一倍為元/月,如果有職稱,最近4年社保繳費基數(shù)元/月以上,前3年一萬多是正常的,但是如果前3年一直是五六千,第4年一下漲到了2萬多,肯定是不符合常理的,明顯的避稅,到時候你會看到被退的理由五花八門。
2.常見的人才引進主要就是重點機構(gòu)人才引進(本科和碩士)。
這里給大家的建議是:社保繳費基數(shù)要在2倍以上(比較穩(wěn)妥),一些人拿著身邊1倍多就通過的案例跟抬杠,我覺得真的沒必要。
官方的要求是:高于單位平均水平、高于同行業(yè)平均水平,這個標(biāo)準(zhǔn)是多少,人才中心內(nèi)部是有數(shù)據(jù)的,所以各行各業(yè)均有不同,這也是為什么官方?jīng)]有明確數(shù)字說明的原因。
注:并不是滿足落戶條件就一定可以落戶成功的,如果周邊有同事、朋友申報過的應(yīng)該都有所了解。
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