（上海繼續(xù)出手！全力扶持2022屆應(yīng)屆生就業(yè)）

　　今年對(duì)于各高校應(yīng)屆生們來(lái)說(shuō)，確實(shí)近幾年來(lái)最難的就業(yè)季，人才市場(chǎng)供大于求是一方面，疫情縮減人員是一方面，甚至不少原中小企業(yè)老板也參與找工作的大軍。那么國(guó)家為應(yīng)屆生們鋪好了哪些道路呢？

　　一、鼓勵(lì)企業(yè)及各類社會(huì)組織吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。

　　市屬和區(qū)屬國(guó)有企業(yè)要在年度招聘計(jì)劃中，安排不低于50%的就業(yè)崗位。面向本市高校畢業(yè)生定向招聘?？梢哉f(shuō)，在保就業(yè)的事兒上，國(guó)企和央企永遠(yuǎn)都是沖在最一線的。而對(duì)于專業(yè)性極強(qiáng)的同學(xué)們是不是可以先松口氣兒了呢？

　　三、發(fā)揮五大新城對(duì)高校畢業(yè)生的吸引聚集作用。

　　在松江、嘉定、青浦、奉賢、臨港這五大新城就業(yè)并符合相關(guān)條件的高校畢業(yè)生，可按規(guī)定享受居轉(zhuǎn)戶縮短年限、居住證專項(xiàng)等政策。

　　這次為了吸引青年英才們，五大新城可以說(shuō)是各顯神通，舉辦了大量的技術(shù)以及技能類比賽，為的就是同學(xué)們能更加快速的發(fā)現(xiàn)自己所長(zhǎng)，挖掘自己的潛能，好盡早的匹配上崗位，而五大新城出臺(tái)的落戶政策也是盡最大限度的去滿足年輕人的住房問(wèn)題好讓他們無(wú)后顧之憂的開(kāi)創(chuàng)屬于自己的那一片天地。

　　四、擴(kuò)大高校畢業(yè)生基層就業(yè)項(xiàng)目規(guī)模。

　　說(shuō)到基層就業(yè)，首當(dāng)其沖的就是“三支一扶”項(xiàng)目，而這個(gè)項(xiàng)目在不斷地?cái)U(kuò)大面向上海高校應(yīng)屆畢業(yè)生的招錄規(guī)模，2022年推出“三支一扶”崗位370個(gè)左右。同時(shí)呢，加強(qiáng)高校征兵宣傳，動(dòng)員更多高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍，用足現(xiàn)行學(xué)費(fèi)補(bǔ)償與減免、落戶、升學(xué)等鼓勵(lì)政策。

　　眾所周知，“三支一扶”也好，參軍也好，都是屬于公認(rèn)的“鐵飯碗”，在年限達(dá)到以后也是包分配包就業(yè)的，如果對(duì)于職業(yè)生涯十分迷茫但又不想過(guò)多浪費(fèi)時(shí)間的同學(xué)們來(lái)說(shuō)，這不失為一個(gè)好的去處。

　　五、推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃。

　　符合條件的高校畢業(yè)生可在本市認(rèn)定的見(jiàn)習(xí)基地進(jìn)行最長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月的就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)。學(xué)員在見(jiàn)習(xí)期間可享受生活費(fèi)補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)年城鎮(zhèn)職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。經(jīng)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地跟蹤幫扶，見(jiàn)習(xí)學(xué)員在見(jiàn)習(xí)結(jié)束后1年內(nèi)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)并帶動(dòng)1人以上就業(yè)且繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3個(gè)月的，按照實(shí)際成功創(chuàng)業(yè)人數(shù)給予創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地每人5000元的一次性帶教費(fèi)補(bǔ)貼。對(duì)于參加本市就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃的高校應(yīng)屆畢業(yè)生，以及本市應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地在2022年12月31日前與其簽訂勞動(dòng)合同且見(jiàn)習(xí)期未滿的，給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地剩余期限帶教費(fèi)補(bǔ)貼。

　　鼓勵(lì)年輕人創(chuàng)業(yè)，一直都是國(guó)家最關(guān)心也是最注重的。而這次政策的不斷改良下來(lái)，可以說(shuō)是為廣大未來(lái)之星們進(jìn)一步地敞開(kāi)了大門。相信在未來(lái)，會(huì)萌生出更多的新興企業(yè)。

　　六、建設(shè)高校畢業(yè)生線上線下就業(yè)大市場(chǎng)。

　　“海聚英才”云選會(huì)、“國(guó)資騏驥”招聘平臺(tái)、上海市高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、上海公共招聘新平臺(tái)等平臺(tái)，組織面向全市高校畢業(yè)生的系列綜合性或?qū)ｎ}性線上線下招聘會(huì)，開(kāi)辟更多就業(yè)崗位。積極推廣運(yùn)用“畢業(yè)生就業(yè)隨申碼”，采用大數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)開(kāi)放共享等新技術(shù)手段，努力實(shí)現(xiàn)崗位信息與求職信息“無(wú)縫對(duì)接”，提高匹配度，做到精準(zhǔn)到人、精準(zhǔn)到崗。當(dāng)大數(shù)據(jù)結(jié)合招聘求職，人才不再迷路。

　　七、強(qiáng)化就業(yè)育人和困難幫扶。

　　積極推進(jìn)上海市女大學(xué)生職業(yè)飛翔“海鷗計(jì)劃”，建立健全海鷗計(jì)劃工作站“海鷗灣”，助力女性高校畢業(yè)生更好由學(xué)校人向職場(chǎng)人轉(zhuǎn)變。做好精準(zhǔn)幫扶，加強(qiáng)對(duì)困難家庭、身體殘疾、少數(shù)民族等高校畢業(yè)生群體的精準(zhǔn)關(guān)心幫扶。對(duì)重點(diǎn)困難學(xué)生、低收入家庭畢業(yè)生等建立就業(yè)幫扶工作臺(tái)賬，明確包干制，按照“一人一檔”“一人一策”要求重點(diǎn)幫扶，全力幫助有就業(yè)意愿的貧困生落實(shí)就業(yè)。針對(duì)高職百萬(wàn)擴(kuò)招畢業(yè)生群體有針對(duì)性地分類開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，引導(dǎo)他們合理調(diào)整就業(yè)期望、找準(zhǔn)職業(yè)定位、積極主動(dòng)就業(yè)。

　　特殊群體的就業(yè)是最難解決的問(wèn)題之一，而不斷出臺(tái)頒布的新政策將會(huì)大大地增加這些群體的就業(yè)渠道，讓“餅”落到手上。

　　國(guó)家的希望在青年，民族的未來(lái)在青年，企業(yè)的發(fā)展在青年。青年人發(fā)展穩(wěn)定了，企業(yè)必將再次出現(xiàn)百花齊放的盛景，國(guó)家也必將更加的強(qiáng)盛。

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