（2021落戶上海｜人才引進(jìn)直接落戶，前提是滿足這些條件）

　　人才引進(jìn)直接落戶，前提是滿足這些條件！

　　隨著全國各地放寬落戶，開始搶人大戰(zhàn)，上海也發(fā)布了新的人才引進(jìn)辦法，相對來說，還是放開了一些口子，符合條件的朋友可以動身起來了，畢竟戶口這個東西，有了覺得沒什么，但如果需要的時候再想落，就不是一時半會可以解決的了。

　　那到底需要滿足哪些條件才能通過人才引進(jìn)落戶呢？

　　這其中其實還有很多隱性條件是必須滿足的。

　　指導(dǎo)原則拓寬了，新增引進(jìn)重點區(qū)域、基礎(chǔ)研究人才申辦條件取消“專業(yè)與崗位相符”條件緊缺人才、高技能人才引進(jìn)拓寬或降低條件全方面新增創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)途徑，降低門檻專門人才引進(jìn)加入航運(yùn)人才申辦材料簡化，時效性變強(qiáng)

　　1、高層次人才

　　2、重點機(jī)構(gòu)緊缺急需人才

　　3、高技能人才

　　4、市場化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

　　5、專門人才和其他特殊人才

　　其中這五大類人才引進(jìn)落戶中，包含了18類人才

　　高層次人才

　　●具有博士研究生學(xué)歷【要求有相應(yīng)學(xué)位】

　　●取得高級職稱【要求有相應(yīng)職務(wù)】

　　●獲得省部級以上表彰的人員、列入省部級人才培養(yǎng)計劃的人員

　　●本市（國家）重大科技項目團(tuán)隊核心成員【主要是指負(fù)責(zé)人】。

　　注意：高層次人才引進(jìn)落戶雖然對社?；鶖?shù)無明文要求，但實際申報過程中，高層次人才的社?；鶖?shù)過低缺乏合理性，建議按照2倍社保繳納。

　　重點機(jī)構(gòu)緊缺急需人才

　　●具有碩士研究生學(xué)歷【有相應(yīng)學(xué)位。1年以上工作經(jīng)驗，社保基數(shù)建議2倍以上】

　　●具有本科及以上學(xué)歷【緊缺急需、專業(yè)技術(shù)人員、管理人員、創(chuàng)新團(tuán)隊核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干；2年以上工作經(jīng)歷，社?；鶖?shù)建議2倍以上】

　　●具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級證書的人才【2年以上工作經(jīng)歷，社保基數(shù)建議2倍以上】

　　●重點機(jī)構(gòu)【必須滿足。例如高新技術(shù)企業(yè)、高新技術(shù)項目轉(zhuǎn)化承擔(dān)單位等】

　　人才引進(jìn)重點機(jī)構(gòu)，包括高新技術(shù)企業(yè)，高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項目承擔(dān)單位，在滬跨國公司地區(qū)總部、貿(mào)易型總部及地區(qū)總部投資設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的研發(fā)中心，本市重點行業(yè)領(lǐng)域、重點區(qū)域（包括成果轉(zhuǎn)化成效突出的本市國家級大學(xué)科技園）主管部門推薦的重點用人單位。

　　其中，高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項目正常運(yùn)營且在認(rèn)定有效期內(nèi)，用人單位可申請引進(jìn)項目人員。

　　高技能人才

　　●獲得中華技能大獎等榮譽(yù)【具有個人證書】

　　●取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書的高技能人才【具有個人證書】

　　●取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書且獲得省部級以上技能競賽獎勵的高技能人才【必須同時滿足】

　　高技能人才，受歡迎

　　高級技師技師+省部級以上獎勵

　　新政策新加了

　　“獲得中華技能大獎、全國技術(shù)能手稱號、國務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽(yù)的高技能人才”

　　相當(dāng)于拓寬了學(xué)歷不高，但有很不錯技能人才的落戶渠道。

　　注意：

　　人才引進(jìn)高級職稱，還需要社保個稅要求嗎？

　　答：即便是高級職稱，其實也是需要依法納稅的。

　　中級經(jīng)濟(jì)師可以落戶嗎？

　　答：有中級職稱可以申請上海居轉(zhuǎn)戶落戶上海。

　　市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

　　●有顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家

　　●市場價值達(dá)到一定水平的企業(yè)科技和技能人才【最近4年內(nèi)累計36個月社保基數(shù)3倍以上，且個稅累計達(dá)到100萬元的企業(yè)高級管理、科技和技能人才。】

　　沒錯，這對創(chuàng)業(yè)者要求也降低了。

　　老政：要求“行業(yè)領(lǐng)先、為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)”的創(chuàng)業(yè)人才。

　　新政：這個創(chuàng)業(yè)人才降低了門檻，或者說擴(kuò)大了范圍，變?yōu)?/p>

　　“有一定規(guī)模風(fēng)險投資”創(chuàng)業(yè)者（融到了天使、a，b等輪，即使還沒盈利，沒交多少稅，沒做多少貢獻(xiàn)也可以）

　　“風(fēng)險資金達(dá)到一定規(guī)模”投資管理運(yùn)營人才（風(fēng)投基金人才）

　　市值達(dá)到一定規(guī)模企業(yè)科技和技能人才（這條是創(chuàng)新人才，沒說要創(chuàng)業(yè)）

　　取得顯著業(yè)績的企業(yè)家（不是創(chuàng)業(yè)階段的，已經(jīng)有成熟產(chǎn)業(yè)的企業(yè)家）

　　這對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才是全方位全產(chǎn)業(yè)鏈的關(guān)懷。

　　專門人才和其他特殊人才

　　●航運(yùn)專門人才、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)人才、體育（文化）專門人才；

　　●本市各區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。

　　政策放寬為，最近4年內(nèi)累計36個月（含申報當(dāng)月）在本市繳納城鎮(zhèn)社會保險基數(shù)達(dá)到上年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資1倍的，不受職稱或者職業(yè)資格等級的限制。

　　對張江科學(xué)城用人單位引進(jìn)的人才，居轉(zhuǎn)戶年限由7年縮短為5年（在張江科學(xué)城工作時間不低于3年）；

　　張江科學(xué)城重點產(chǎn)業(yè)的骨干人才，居轉(zhuǎn)戶年限由7年縮短為3年（在張江科學(xué)城工作時間不低于2年）。

　　張江科學(xué)城用人單位引進(jìn)的人才，符合縮短居轉(zhuǎn)戶年限要求的，書面承諾落戶后繼續(xù)在張江科學(xué)城工作2年以上，并由用人單位向張江科學(xué)城指定的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請并開具推薦函后，按本市居轉(zhuǎn)戶規(guī)定進(jìn)行申報。

　　注意，在辦理上海人才引進(jìn)落戶的時候，如果沒有辦理家屬隨遷的，后續(xù)想要在上海落戶就只能以投靠落戶方式落戶。

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