(居轉(zhuǎn)戶的7年里,我換了四份工作,這上海戶口還能落下來嗎?)
居轉(zhuǎn)戶的7年,說長(zhǎng)也不長(zhǎng),說短也不短。但是對(duì)于很多計(jì)劃走7年居轉(zhuǎn)戶的朋友來說,7年時(shí)間是很漫長(zhǎng)的。
在這期間很多人都存在著為了追求發(fā)展前景跳槽到更好的公司,或者被公司方面辭退等等各方面原因不得不更換工作單位的情況,這些都是正?,F(xiàn)象。
但還是有不少人擔(dān)心:頻繁地?fù)Q工作,就意味著不停地在變更用人單位信息,有時(shí)候在離職到進(jìn)入下一家單位的這個(gè)“空窗期”沒有繳納社保,這些情況對(duì)于落戶是不是會(huì)有影響呢?
7年居轉(zhuǎn)戶期間經(jīng)常換工作,會(huì)影響落戶嗎?
具體地說,頻繁地更換工作單位對(duì)申請(qǐng)居轉(zhuǎn)戶的影響不大。
上海居轉(zhuǎn)戶申辦條件:
1.持《上海市居住證》累計(jì)滿7年
2.持證期間按照規(guī)定參加本市社保滿7年
3.持證期間依法在本市繳納所得稅
4.在本市被評(píng)聘為中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者具有技師(國(guó)家二級(jí)以上職業(yè)資格證書)以上職業(yè)資格,且專業(yè)、工種與所聘崗位相對(duì)應(yīng)
5.符合國(guó)家和本市現(xiàn)行的計(jì)劃生育證政策,無刑事犯罪記錄
雖然影響不大,但是在這里還是提醒大家在更換用人單位時(shí)注意以下幾點(diǎn),可以幫助大家少走很多彎路,提高效率。
1.社保問題
(1)持證期間,只有公司注冊(cè)地與納稅地一致,且個(gè)人社保繳納在上海,該時(shí)間段才能作為有效持證時(shí)間。因此選擇工作時(shí)需要注意用人單位的相關(guān)資質(zhì),有不少用戶繳納了好幾年社保,卻被公司告知納稅地不在上海,公司是無法為其申請(qǐng)落戶的。
(2)補(bǔ)繳的社保不納入累計(jì)社保繳納年限里。更換工作期間難免出現(xiàn)“空窗期”,沒繳納社保的這段時(shí)間舍棄掉,社保繳納時(shí)間累計(jì)計(jì)算,達(dá)到居轉(zhuǎn)戶要求的84個(gè)月就可以,一定要注意必須是持居住證期間繳納的社保才可以。
2.職稱問題
?。?)最近4年累計(jì)36個(gè)月的社?;鶖?shù)沒有達(dá)到2倍基數(shù)及以上,申請(qǐng)居轉(zhuǎn)戶就要提供中級(jí)職稱;
?。?)有中級(jí)職稱要與工作崗位匹配,并且公司為其出具聘書。入職前要確認(rèn)自己的崗位與公司方面是否滿足條件。
落戶申請(qǐng)已進(jìn)入審核流程,可以換工作嗎?
雖然在7年居轉(zhuǎn)戶期間頻繁更換工作影響不大,但是如果落戶申請(qǐng)已進(jìn)入審核流程,該階段更換工作是非常不建議的!
根據(jù)居轉(zhuǎn)戶政策規(guī)定,在辦理居轉(zhuǎn)戶時(shí),申報(bào)居轉(zhuǎn)戶單位、簽訂勞動(dòng)或聘用合同單位(用人單位)、社保繳費(fèi)單位、個(gè)人所得稅代扣代繳單位必須保持一致。
落戶申請(qǐng)是需要通過公司人事來提交的,這個(gè)前提是你作為公司員工,是你正常繳納社保和個(gè)稅的證明。如果此時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系,落戶申請(qǐng)無法正常進(jìn)行。
因此在落戶申請(qǐng)進(jìn)入審核流程之后,以下幾件事建議不要做:
1.結(jié)婚、離婚
2.生育孩子
3.買賣上海房產(chǎn)
4.更換就職單位
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