（上海作為“海歸”的首選就業(yè)城市！這些優(yōu)點你知道嗎？）

　　隨著國內(nèi)經(jīng)濟的飛速發(fā)展，越來越多的留學(xué)生選擇了回國就業(yè)，上海更是“海歸”的首選就業(yè)城市！

　　留學(xué)生為什么這么青睞上海？

　　在海外人才招聘平臺Lockin發(fā)布的《2021中國海外人才職業(yè)發(fā)展分析報告》數(shù)據(jù)顯示，上海對海歸的吸引率高達70%，遠高于北京和深圳。

　　那留學(xué)生為什么這么青睞上海？張老師認為原因有以下幾點：

　　上海的“保姆式”就業(yè)服務(wù)

　　這幾年來，上海為了吸引留學(xué)生來滬發(fā)展，真正做到了“保姆級”的關(guān)懷！

　　上海已基本建立起以留學(xué)回國人員直接落戶制度引進海歸人才，以及海外人才居住證制度保障等海外人才市民待遇。

　　在2020年頒布的海外人才“4+1”新政中，為了解決留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)痛點，上海進一步放寬了留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)團隊核心成員落戶條件、加大對知識產(chǎn)權(quán)保護力度、提供“留創(chuàng)貸”等融資服務(wù)；靜安的“十條”服務(wù)創(chuàng)新措施，實現(xiàn)了“留才”與“引才”的雙管齊下。

　　為了更好地幫助留學(xué)生回國就業(yè)，上海人社局還為海外人才提供擇業(yè)、創(chuàng)業(yè)“一站式”服務(wù)，通過“空中宣講會”、“空中雙選會”等線上招聘平臺幫助留學(xué)生就業(yè)。隨著上海對海外人才綜合發(fā)展環(huán)境逐步優(yōu)化，來滬海歸人才的獲得感和滿意度也在不斷地增強。

　　留學(xué)生的行業(yè)選擇廣

　　上海作為國際金融中心之一，吸引了世界各大頂尖名企來落戶，其中不乏高盛、摩根士丹利、花旗、瑞銀等外資投行企業(yè)，中信、中金、華泰等國內(nèi)頂級券商，麥肯錫、波士頓、埃森哲等著名咨詢公司。

　　另外，還有BAT、小紅書、B站、字節(jié)跳動、拼多多、喜馬拉雅、閱文等風頭正盛的互聯(lián)網(wǎng)名企，以及歐萊雅、強生、可口可樂等快消行業(yè)的企業(yè)也在上海。

　　從就業(yè)來看，上海名企多，就業(yè)機會多，難怪70%的留學(xué)生愿意選擇上海作為發(fā)展城市。

　　上海的薪資水平高

　　通過《2021年高校畢業(yè)生就業(yè)報告》的數(shù)據(jù)顯示：

　　“海歸”崗位薪酬平均值為10,996元；最近一份工作的薪資為11,794元。

　　這個數(shù)字是遠高于國內(nèi)應(yīng)屆生的薪資水平的。

　　再讓我們來看看上海的平均薪資，在智聯(lián)招聘發(fā)布的《2021年第四季度平均薪酬城市分布》表以及重點城市的海歸留學(xué)生年薪：

　　上海以“元”的平均薪酬排名第二，收入可觀。

　　海歸的落戶上海條件簡單

　　除此之外，為了更好幫助留學(xué)生扎根上海，上海也放寬了對于留學(xué)生的落戶限制，留學(xué)生只需要在回國后2年內(nèi)來本市，持續(xù)在本市工作并滿足繳納社保要求就可以申請落戶上海！

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　　上海留學(xué)落戶條件：

　　1、就業(yè)落戶

　　留學(xué)人員在回國后2年內(nèi)來到上海，并持續(xù)在上海工作，與上海市的用人單位依法簽訂勞動或聘用合同，按規(guī)定在本市繳納社會保險費和個人所得稅：

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　　繳納方式

　　最近連續(xù)6個月在同一單位社會保險繳費基數(shù)不低于上一年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，個人所得稅繳納情況與社會保險繳費基數(shù)合理對應(yīng)；

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　　繳納方式

　　最近連續(xù)12個月在同一單位社會保險繳費基數(shù)不低于上一年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的1.5倍，個人所得稅繳納情況與社會保險繳費基數(shù)合理對應(yīng)。

　　滿足以上要求后，即可提交落戶申請！

　　2、創(chuàng)業(yè)落戶

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　　落戶條件

　　擁有專利、科研成果、專有技術(shù)等來本市創(chuàng)辦留學(xué)人員企業(yè)的負責人、團隊核心成員（一般累計不超過3人），企業(yè)正常運營、招用至少1名員工（不含企業(yè)負責人本人），并按規(guī)定繳納社會保險費滿6個月后可申辦落戶。

　　企業(yè)注冊資金不少于50萬元人民幣（實繳），留學(xué)人員企業(yè)負責人為第一大股東（不含股份轉(zhuǎn)讓、后期資金注入），個人股份一般不低于30%。

　　留學(xué)人員企業(yè)負責人、團隊核心成員的認定條件：

　　留學(xué)人員企業(yè)負責人一般應(yīng)為企業(yè)法定代表人或擁有專利、科研成果、專有技術(shù)等，并實際負責企業(yè)運營的留學(xué)人員。團隊核心成員參照公司章程、相關(guān)決議及公司實際情況進行認定，一般累計不超過3人。

　　Tips

　　最后張老師建議，想要出國留學(xué)或者已經(jīng)留學(xué)歸國的同學(xué)，別在猶豫了，無論是就業(yè)發(fā)展前景還是生活環(huán)境，上海都是不二之選！而且留學(xué)生落戶上海的資格是有限的，先落戶上海將來再想去落戶其他城市并不難，如果一開始就沒把握住留學(xué)生的身份優(yōu)勢來落戶上海的話，以后再想落戶可就難了！

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